Even voorstellen,..
Mijn naam is Harm-Jan Hidden. Sinds 1 oktober 2007 ben ik het staflid van de Navigators Studentenvereniging in Wageningen! Ik ben 29 jaar. Ik ben getrouwd met Janine en we hebben samen een prachtige dochter Senna.

Ik ben, samen met mijn oudere zus Clarieke en mijn jongere zus Jiska, opgegroeid in Burkina Faso (West-Afrika) Mijn ouders waren zendelingen en we hebben daar als gezin tot 1991 gewoond. Zij werkten voor Wycliffe en vertaalden de bijbel in het Bissa. Op mijn 11de zijn we weer in Nederland gaan wonen. Na de mavo, havo en het vwo te hebben afgerond ben ik Internationale Ontwikkeling gaan studeren in Wageningen. Via mijn zus, Clarieke, ben ik in 2000 in contact gekomen met het toen zeer kleine NSW. Ik heb daar een hele leuke en leerzame tijd gehad en heb vele veranderingen van dichtbij mogen meemaken. Ik ben 6 jaar lid geweest van NSW en heb zelf erg veel geleerd.

Waarom staflid?
Studenten zijn de toekomst van ons land! Ik heb de keus gemaakt om staflid te worden omdat ik geloof dat het van groot belang is studenten te helpen en te stimuleren te groeien naar het beeld van Christus! Dit is waar ik me op wil richten en waar ik samen met jullie aan wil werken. Een andere reden is dat er heel veel studenten zijn met een geestelijke nood. Wij kunnen veel betekenen voor onze medestudenten en hen de liefde van God laten zien in onze woorden, maar vooral in onze daden! Ik wil hier de aandacht op gaan vestigen en ieder van jullie helpen en motiveren om hiermee aan de slag te gaan!

Wat houdt het in?
Als staflid ben ik mede verantwoordelijk voor het geestelijk reilen en zeilen van NSW. NSW is niet zomaar een studentenvereniging. We willen naast alle gezelligheid die we bieden onze focus, Christus kennen en bekend maken, scherp hebben en houden! We zijn de afgelopen jaren erg hard gegroeid en dat biedt heel veel nieuwe mogelijkheden in Wageningen! We hebben supergoed nieuws voor deze wereld en in het bijzonder voor de studenten in onze omgeving! Persoonlijke getuigenissen en relaties zijn erg belangrijk in het doorgeven van het evangelie. Ik bid en hoop dat NSW een plaats zal zijn waar ruimte is voor persoonlijke geloofsontwikkeling en waar iedereen zal groeien in het uitdelen naar anderen van wat zij zelf geleerd of ontdekt hebben.

Praktisch houdt mijn taak in dat ik regelmatig mee vergader met de nestoren, het bestuur en de stuurgroep. In de aanloop van een nieuw studiejaar ben ik, in samenwerking met het ft bestuur, betrokken bij de totstandkoming van het jaarbeleid. Samen met de nestoren geven we, door het jaar heen, het geestelijke gedeelte van het beleid praktisch vorm binnen de kringhuizen. Verder coach ik de praeses en de nestoren ook persoonlijk. Ik help hen om scherp te blijven voor de (geestelijke) taak die zij vervullen. Ik richt me ook op de thema-avonden en de Alpha-cursus. Verder ben ik er voor elk lid. Ik zal regelmatig op de avonden aanwezig zijn en je kunt me altijd aanspreken.

Ik krijg zelf ook veel input van NSV. Eens per maand ga ik naar de stafdag. Op deze dagen is er zowel ruimte voor persoonlijk input in de vorm van een workshop oid en uitwisseling over hoe het in de verschillende steden gaat. Verder wordt ik ook nog persoonlijk begeleid door Joost, mijn stafcoach.

Staf en financien
NSV heeft als richtlijn dat er per 100 studenten 1 fulltime staflid werkzaam moet zijn De financiële ondersteuning bestaat uit een salaris wat opgebouwd is uit giften en fondsen. Bij NSW is er de Broncie die zich bezig houdt met de fondswerving voor onze eigen staf. Deze Broncie probeert samen met het staflid, via wervingsacties voor bewustzijn te zorgen van het belang van staf binnen de vereniging. Deze wervingsacties hebben mede tot doel dat men vanuit dat bewustzijn staf financieel gaan ondersteunen. Fondswerving vindt plaats onder verschillende groepen:

• leden: Zij zijn de eerste die de waarde van staf bemerken. Wat is er nu leuker om te geven aan een doel waar je zelf bij betrokken bent! Giften voor de staf zijn niet bij de contributie gevoegd omdat de staffinanciën via Navigators landelijk lopen en omdat we het belangrijk vinden dat mensen geven omdat ze zich deelgenoot voelen van de visie. Vrijwillig geven omdat je het belangrijk vindt dus!
• oud-leden: Zij kijken terug op een goede studententijd bij NSW, waarin ze geestelijk gegroeid zijn en daardoor zijn ze vaak ook gemotiveerd om dit voor nieuwe leden mogelijk te maken.
• ouders: Zij zien wat voor meerwaarde NSW heeft op hun zoon of dochter en willen hier graag aan bijdragen.
• achterban van staf: Staf heeft vaak eigen sponsors in de vorm van vrienden, familie en kerkgenootschap.